保定日報訊（記者邸志永 耿靜）1月28日，在保定市建設現代化品質生活之城表彰大會暨民營經濟發(fā)展大會上，市委辦印發(fā)《關于進一步關愛支持民營企業(yè)家的若干措施》，16條實實在在的措施讓民營企業(yè)家在保定感受到更多溫暖。

為落實黨的二十大提出“優(yōu)化民營企業(yè)發(fā)展環(huán)境，依法保護民營企業(yè)產權和企業(yè)家權益，促進民營經濟發(fā)展壯大”精神和國家《助力中小微企業(yè)穩(wěn)增長調結構強能力若干措施》，按照省委、省政府關于營造企業(yè)家健康成長環(huán)境、弘揚優(yōu)秀企業(yè)家精神、更好發(fā)揮企業(yè)家作用有關要求，我市出臺《關于進一步關愛支持民營企業(yè)家的若干措施》，提振企業(yè)家精氣神，解決企業(yè)家煩心事，激發(fā)企業(yè)家事業(yè)心，主要舉措包括：

在市主流媒體開設“企業(yè)家風采”“企業(yè)家在保定”專欄，定期宣傳優(yōu)秀企業(yè)家事跡，在全社會形成尊重企業(yè)家、支持企業(yè)家、關心企業(yè)家的濃厚氛圍。

各級黨委、政府定期召開民營企業(yè)家座談會、茶話會等溝通企業(yè)發(fā)展問題，聽取呼聲建議；聘請優(yōu)秀企業(yè)家擔任“保定市經濟發(fā)展顧問”，在產業(yè)規(guī)劃、重大項目、民生項目建設上問計咨詢；出臺涉企重大政策時廣泛征求企業(yè)家代表意見，研究經濟發(fā)展或涉企重大會議，邀請企業(yè)家代表參加。

每半年組織全市龍頭企業(yè)、“小巨人”企業(yè)、單項冠軍企業(yè)等部分企業(yè)負責人，對涉企部門的營商環(huán)境進行測評。

依規(guī)依法提高企業(yè)家在各級“兩代表一委員”中的比例，優(yōu)先推薦企業(yè)家參加各級勞動模范和先進工作者評選。

聚焦企業(yè)辦事流程長、反饋慢問題，發(fā)揮“12345”便民服務熱線、“政企通”“萬人助萬企”服務平臺的作用，實現線上受理，接訴即辦。

聚焦企業(yè)迎查多、負擔重問題，實行“無事不擾”誠信監(jiān)管，對誠信守法類企業(yè)大幅降低檢查次數。規(guī)范入企檢查，建立執(zhí)法監(jiān)管事前報備、過程留痕、事后回執(zhí)、回訪追溯機制，執(zhí)法部門制定年度執(zhí)法計劃，由紀檢部門采取實地走訪、線上評價、電話回訪等多種形式了解執(zhí)法情況。

以“萬人助萬企”活動為契機，深入開展“四送一服”提升行動。全面落實市領導包聯企業(yè)制度。每季度梳理匯集國家和省、市支持企業(yè)發(fā)展的政策措施，通過集中發(fā)布、送政策上門等方式，讓企業(yè)及時、全面享受政策紅利。

聚焦企業(yè)融資難、融資貴問題，開展“一鏈一策一批”融資促進行動，建立政銀企信息共享機制，金融機構按需制定融資服務方案和融資產品，實現政銀企三方高效對接。

聚焦涉企積案未果、冤案錯案久拖不結問題，全面梳理排查近5年全市涉企訴訟案件，確屬事實不清、證據不足、適用法律錯誤的，依法予以糾正。對涉企積案進行集中清理，依法加快進程。

聚焦困擾企業(yè)的敲詐勒索、囤積居奇、哄抬物價等違法違規(guī)行為，實行掛牌督辦制度，依法保護企業(yè)家合法財產不受侵犯、企業(yè)合法經營不受干擾、經營市場健康有序。對涉及企業(yè)家的信訪、舉報、網絡輿情，實行快查、快結。

激發(fā)企業(yè)家“治企有方、興企有為”內生動力。對企業(yè)當年升規(guī)入統，按照營業(yè)收入規(guī)模給予5-10萬元的獎勵。積極實施“三化”技術改造，采取“先投后補”方式支持項目建設，按照有效固定資產投資總額的15%給予補助。設立新型工業(yè)技改資金，支持企業(yè)“專精特新”發(fā)展，培育一批國家“小巨人”企業(yè)。將政府采購工程面向中小企業(yè)的預留份額階段性提高至40%以上，政策延續(xù)到2023年底。

加大企業(yè)上市融資支持力度，組建證券業(yè)機構、會計師事務所、律師事務所、高校、股權投資基金、咨詢公司等專業(yè)隊伍，為上市后備企業(yè)提供融資、法律、財務等中長期基礎性服務。對境內外上市掛牌企業(yè)，按照保定市人民政府印發(fā)《關于加強支持企業(yè)利用資本市場推進高質量發(fā)展的二十條措施》（保政函〔2022〕35號）要求，予以資金補助。

鼓勵各級領導干部在遵守“八項規(guī)定”和廉潔自律的條件下，為企業(yè)發(fā)展“站臺”。持續(xù)開展“我?guī)推髽I(yè)找市場”“我?guī)推髽I(yè)找資金”專項行動。實施“校企雙聘”制度，為企業(yè)發(fā)展提供一對一精準咨詢指導，幫助企業(yè)招才引智、招商引資，解決企業(yè)發(fā)展難題。

持續(xù)開展“進名校、訪名家”培訓活動，每年組織不低于兩批次、100名各行業(yè)企業(yè)代表與全國知名高校院所進行交流合作。每年從行業(yè)龍頭企業(yè)、單項冠軍企業(yè)、專精特新企業(yè)、“小巨人”企業(yè)、“領跑者”企業(yè)、高新技術企業(yè)中篩選不低于30名企業(yè)家，赴浙江、深圳等發(fā)達地區(qū)考察學習培訓。

尊重企業(yè)家創(chuàng)新創(chuàng)造，對新技術、新產業(yè)、新業(yè)態(tài)、新模式采取包容審慎的監(jiān)管辦法，在重大、核心技術攻關項目上，企業(yè)無違法違規(guī)、亂用資金、主觀故意和失察，確因技術路線選擇失誤、不可抗力或不可預見等因素導致創(chuàng)新創(chuàng)造失敗，可視情況對項目進行調整或終止，不列入失信行為，對企業(yè)和相關個人免于追究責任。企業(yè)家依法依規(guī)使用政府相關資助資金進行項目建設過程中，因不可抗力未按時達到預期目標但取得明顯成效（完成率≥70%）的，按照具體情況給予適當延期。

每年對優(yōu)秀民營企業(yè)家進行表彰，為其頒發(fā)“優(yōu)秀企業(yè)家服務保障卡”。企業(yè)家持卡在保定東站、保定站享受貴賓或綠色通道服務，直系子女享受入（園）學保障，本人及直系家屬可享受定點醫(yī)院門診、住院、體檢等就醫(yī)綠色通道服務和省級醫(yī)院對接服務。