□保定日?qǐng)?bào)記者 張朝輝 賈祎瑋  通 訊 員 王 琴

在農(nóng)村，鄰里糾紛、村民管理、贍養(yǎng)老人都是生活中的小事，但這些小事處理不好，往往會(huì)影響一個(gè)村的和諧穩(wěn)定，成為制約鄉(xiāng)村振興進(jìn)程的短板。前不久，記者在望都縣黑堡鄉(xiāng)走訪時(shí)，發(fā)現(xiàn)這里解決此類“農(nóng)村小事”的確有一些實(shí)用妙招。

村里有位“和事佬”

“岳書記，這事你可得給評(píng)評(píng)理！”

黑堡鄉(xiāng)東白城村黨支部岳占兵矛盾糾紛調(diào)解室，兩位因?yàn)楹⒆哟蚣荇[出矛盾的村民，正圍著村黨支部書記兼調(diào)解室負(fù)責(zé)人岳占兵說個(gè)不停。

在令人“頭大”的鄰里糾紛中，岳占兵顯得游刃有余，時(shí)間不長(zhǎng)便巧妙地化解了雙方矛盾。

自去年“岳占兵矛盾糾紛調(diào)解室”掛牌以來，“有矛盾找老岳”成了村里人的口頭禪。岳占兵每天都格外忙碌，村里的大事小情，鄰里間鬧出了紛爭(zhēng)，總愛找他來評(píng)個(gè)理；村里人外出遇到問題，也愿意找他來當(dāng)個(gè)主心骨。

2022年，黑堡鄉(xiāng)推動(dòng)成立5家以個(gè)人名義掛牌的矛盾糾紛調(diào)解室。這5家調(diào)解室的負(fù)責(zé)人除岳占兵外，均為各村離任的老支書。他們經(jīng)驗(yàn)豐富、人脈廣、威望高，更有一顆愿意為鄉(xiāng)親們奔走的心。

“最長(zhǎng)一次，我和村民談，從下午2點(diǎn)一直談到晚上9點(diǎn)?！痹勒急嬖V記者，經(jīng)他調(diào)解的，各種矛盾糾紛居多，也有不少涉法涉訴的事。而村民的信任，是有效調(diào)解的關(guān)鍵。

除了調(diào)解矛盾，進(jìn)行法律法規(guī)宣傳教育也是這5個(gè)調(diào)解室的重要工作內(nèi)容。去年7月，5個(gè)調(diào)解室與法院掛牌成立法官工作室，使調(diào)解室可以更好地依靠法律去解決問題。

調(diào)解室不僅化解本村的矛盾糾紛，更輻射到周邊村，同時(shí)與鄉(xiāng)綜治辦、司法所、法庭和派出所形成互補(bǔ)。據(jù)統(tǒng)計(jì)，2022年黑堡鄉(xiāng)5個(gè)調(diào)解室共調(diào)解家庭、鄰里、土地承包、宅基、經(jīng)濟(jì)等方面的矛盾糾紛230起，調(diào)解成功196起，成功率達(dá)85%。

“從我們鄉(xiāng)成立調(diào)解室以來，平時(shí)打架的少了，上訪的少了。大量矛盾糾紛被化解在萌芽，真正做到了小事不出村、大事不出鄉(xiāng)、矛盾不上交。全鄉(xiāng)社會(huì)穩(wěn)定，鄉(xiāng)村干部有大把的時(shí)間和精力投入到鄉(xiāng)村振興各項(xiàng)工作中?！焙诒むl(xiāng)黨委書記王洪杰說。

當(dāng)村干部看“分?jǐn)?shù)”

如果有人告訴你，一名普通黨員可以靠“分?jǐn)?shù)”當(dāng)上村干部，你是不是覺得靠譜？黑堡鄉(xiāng)就這么做了，而且還贏得了干部群眾的信任和支持。

安莊村村民高冉，是村里的致富帶頭人，各方面表現(xiàn)都不錯(cuò)。在2022年村黨支部班子調(diào)整中，高冉被吸納進(jìn)支部班子。

“在黨員積分制評(píng)分中，高冉一直名列前茅。由于積分高，他被確定為村后備干部，然后進(jìn)入了村黨支部班子。”鄉(xiāng)黨委書記王洪杰說。

自2022年年初，黑堡鄉(xiāng)將鄉(xiāng)村振興工作與網(wǎng)格化管理有機(jī)融合，細(xì)化量化成分值，在全鄉(xiāng)黨員和村民中實(shí)行積分制管理。各村的管理、獎(jiǎng)懲、榮譽(yù)評(píng)定乃至干部任用，都和積分制密切相關(guān)。比如，個(gè)人招商引資達(dá)5000萬元以上，建設(shè)農(nóng)業(yè)園區(qū)1000萬元以上，服務(wù)農(nóng)村發(fā)展增加村集體收入貢獻(xiàn)分值為10分；主動(dòng)擔(dān)任網(wǎng)格員或黨員連心戶，季度被村內(nèi)評(píng)為“優(yōu)秀黨員”“最美家庭”等榮譽(yù)的，貢獻(xiàn)分值為5分。

今年，宰莊、唐會(huì)兩村村干部缺額，鄉(xiāng)黨委從符合條件的黨員干部中，挑選積分最高者優(yōu)先考慮補(bǔ)充上崗。該鄉(xiāng)25名村級(jí)后備干部和積極分子，也是按照積分從優(yōu)秀村民中選拔出來的。

通過積分制平臺(tái)，黑堡鄉(xiāng)還及時(shí)采納了西白城、東安里、崔莊等村關(guān)于修路、飲水管道更新等方面的建議，解決了群眾的煩心事。

老人吃上暖心飯

每天中午，東白城村72歲的村民王成須一家，都能準(zhǔn)時(shí)收到村公益崗送餐員送來的熱飯熱菜。

王成須有肢體殘疾，行動(dòng)不便，平常同73歲的丈夫和患有精神殘疾的兒子共同居住。以前，一家人吃飯總是湊合，自打村里有了“老人食堂”，王成須一家感覺方便多了。

2022年春，按照“村級(jí)主辦、政府扶持、社會(huì)參與、互助服務(wù)”原則，東白城村利用村里的閑置房建設(shè)了專門的“老人食堂”，由建檔立卡的脫貧戶充實(shí)公益崗，為80歲以上及生活不能自理的老人提供一日三餐，并送餐到家。每位老人每月只需繳納100元餐費(fèi)，資金缺口由村集體補(bǔ)齊。

一些身體健康的老人也會(huì)選擇在老人食堂就餐。在老人食堂內(nèi)，兩位老人一邊幫忙摘菜一邊嘮著家常?！耙粋€(gè)人在家沒有這里熱鬧，每天來就是為了和大家一起聊天。”其中一位老人告訴記者。

食堂的菜大多是村里種的，做飯的是村里的鄉(xiāng)親，做出的飯菜也是東白城村家家可見的家常菜，老人們吃得“順嘴兒”?！斑@個(gè)食堂辦得好，給我們這些生活不能自理的老人解決了大難題?！蓖醭身氄f，“這的飯吃得放心、吃得安心。”

農(nóng)村老人的養(yǎng)老問題，在很多地方是個(gè)難題。但在東白城村，老人們卻沒有后顧之憂。同時(shí)，該村還與黑堡鄉(xiāng)衛(wèi)生院合作，定期為老人們提供上門檢查。

如今，矛盾糾紛調(diào)解室、積分制管理、“老人食堂”這些創(chuàng)新舉措，已經(jīng)成為黑堡鄉(xiāng)服務(wù)群眾生產(chǎn)生活的有效抓手，更補(bǔ)齊了基層民生短板，有力推動(dòng)了鄉(xiāng)村振興。