保定日報訊（記者李笑笑 通訊員田寒）記者從市人社局獲悉：截至目前，我市已有219名來自農業生產一線的新型職業農民獲評職稱，其中初級147人，中級72人。

為發展壯大生產經營型、專業技能型、社會服務型的鄉村人才隊伍，完善鄉村人才評價機制，激發農村發展活力，我市自2022年開展新型職業農民職稱評審工作，更多的“田秀才”“土專家”脫穎而出，鄉村振興的人才支撐愈發有力。

拓寬領域，優化人才結構。我市出臺《保定市新型職業農民職稱評審實施方案》，在評審專業設置上突破傳統農業項目范圍，將具有種植、養殖、農產品加工、農業機械及農技推廣、農村電商、農民專業合作服務等專業技能，且收入主要來自農業生產經營并達到相當水平的新型職業農民都納入職稱評審范圍，使農村人才能夠享受到更多的惠農政策和獎補政策。

打破常規，暢通評價渠道。破除戶籍、地域、身份、檔案、學歷等條件制約，放寬職稱申報條件，對在農業高質量發展、農民增收、重大動植物疫病防控等各項事業中作出重大貢獻或急需緊缺的優秀農業技術人員，可直接申報評審中級職稱；對引進的高層次人才和急需緊缺人才，可直接進入職稱評審綠色通道；對長期扎根基層一線、作出突出貢獻的農業技術人員，可采取“定向評價、定向使用”方式，激勵優秀農業技術人員扎根基層、建功立業。

保障待遇，提升鄉村人才評職稱吸引力。取得新型職業農民職稱的農民優先享受強農惠農政策、獎補政策和農業保險政策；創辦實體的，在全市創業之星、優秀創業項目、創業園區和創業孵化基地等評選認定中予以傾斜；在申領創業擔保貸款中適當降低擔保門檻；在人才選拔、政府表彰獎勵、黨員發展、村“兩委”干部選舉時，同等條件下優先考慮。