□保定晚報記者 趙玥 見習記者 劉寧

“沒過‘十五’都是年，充分享受假期。”這是“95后”瀟瀟面對家人提出何日返回工作崗位的疑慮時找的“借口”。實際上，她在春節前辭去了周邊某二線城市的工作，準備加入高中小伙伴們“團隊”，嘗試線上工作。用她的話說：“互聯網是年輕人的‘舒適區’，我們選擇在更適應的領域去創造人生價值。”

近日，一條#年輕人為什么喜歡線上工作#的特殊熱搜在微博上一路飆升，不僅戳中了無數年輕人的內心，更引發了網友共鳴和激烈的討論。據國家統計局公布的數據顯示：截至2021年底，中國靈活就業人員已達2億人。其中，從事主播及相關從業人員160多萬人，較2020年增加近3倍。

興趣抱團 發揮特長

促使瀟瀟放棄線下工作轉而投入線上新領域的榜樣，是她的一位學姐。“早在2019年，文學專業研究生畢業的學姐就因學習與興趣添加了一個‘讀書群’。群主鼓勵成員們根據選題撰寫文章，優秀者將被熱門新聞客戶端采納，還可獲得獎金。”瀟瀟一路見證學姐將個人讀書、撰寫筆記的愛好轉變成解答文學問題的技能，并由此獲得酬勞。“反觀我自己，每天在公司一方小小工位上忙到天昏地暗，拿著并不算豐厚的工資，支付完房租和通勤費后還得細心盤算怎么把所剩不多的錢分配在一日三餐和交友應酬中……這些瑣碎經歷了兩年多，實在消耗個人對生活的熱情。”

當高中小伙伴多次向瀟瀟發出“共同線上創業”的邀請后，她下定決心，返鄉投身互聯網創業浪潮中。“我們工作室主攻網絡代運營及網絡營銷策劃方向。今年正在拍攝短視頻‘養’平臺賬號，未來也計劃自己直播帶貨。”和記者聊天時，她的眼中有光，“一是和我從前的工作領域有關聯，比較得心應手；二是要自己當老板了，有點期待和興奮。”

記者近日聯系到發布“寫手招聘”的某文化傳播有限公司圖書編輯曲群，她說：“自由撰稿是件蠻不錯的事，方式靈活，也能很實際地參與到一個項目中。”當談及寫手的“門檻”，她表示：“寫手不一定天分很高，只是術業有專攻”。

疫情夾縫 擁抱變化

疫情影響加上“雙減”政策之后，小劉所供職的藝術培訓機構一度改為線上授課。“線上教學與面對面授課對于師生來說都是完全不同的感受。我遇到了很多新問題，比如學生注意力不同步、與老師產生無形‘隔閡’等，需要摸索效果更好的線上教學方法。”

相較于被疫情所迫“兼職”線上的小劉，我市靈活就業的齊先生已在電商領域做了很久“全職”，每天都會雷打不動在朋友圈發布商品信息及優惠券，鼓勵客人消費。“我通過旗艦店發放的傭金獲酬，獲得每單幾毛到幾十元不等的回報。”齊先生說，“受疫情影響，我經營的實體店幾乎沒什么生意，索性關店，還節省店面租金。”這個春節，齊先生的網上營業不打烊，“網上很多店鋪都不歇業，賺錢還分什么節假日。”

智識變現 實現價值

記者通過微信與目前在國外讀書的寫手“王一卜”進行了交流。她參與知中公司5冊出版產品的撰寫，并表示自己“偏愛”某系列圖書的世界卷：“和我‘世界文學’專業對口，因為對文獻數據庫比較熟悉，查找參考資料得心應手。用簡明的文字為讀者介紹紀德、雪萊、拜倫這些大名鼎鼎的人物，通過文字把他們與公眾的距離拉得更近了。”

當聊到“靈活就業”的實情，親自在知乎APP開設了金融、文史知識課程live的“凱鵝”表示，將社交媒體作為平臺來理解靈活就業，與10年前相比沒有明顯的利好感知。他認為，10年前工作很好找的時候，大家就有“靈活就業”的可選項。如今“靈活就業”仍在，但就業壓力更大了。

靈活就業 天地寬廣

搭上蓬勃共享經濟的東風，視頻制作、網絡主播等新的就業方式遍地開花，無數青年也在靈活就業的道路上摸索并試圖敲開自主創業之路。線上工作這種新的靈活就業方式為越來越多年輕人所接受，“靈活就業者不受地域的桎梏，且線上工作中的上下級關系相對扁平，對于重視精神自由的年輕人來說很有吸引力。”王一卜說。

提到暫時沒跟家人說明線上創業的原因，瀟瀟坦言：“父母那代人思想相對保守，怕我辭職單干沒保障。”

事實上，國務院近日印發的《“十四五”數字經濟發展規劃》明確提出，鼓勵個人利用社交軟件、知識分享、音視頻網站等新型平臺就業創業，促進靈活就業、副業創新。

同時，國家對于靈活就業人群的保障制度及相關激勵機制日益完善。2021年7月，人社部等8部門共同印發《關于維護新就業形態勞動者勞動保障權益的指導意見》，對維護好新就業形態勞動者的勞動報酬、合理休息、社會保險、勞動安全等權益作出明確要求。此次發布的《“十四五”數字經濟發展規劃》提出，將健全靈活就業人員參加社會保險制度和勞動者權益保障制度，推進靈活就業人員參加住房公積金制度試點。